黑龙江科技大学2023年下半年公开招聘博士教师公告
根据《黑龙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》（黑办发〔2006〕32号）、《黑龙江省省直事业单位公开招聘工作人员实施细则》（黑人社发〔2011〕68号）、《关于进一步做好省直事业单位公开招聘工作的通知》（黑人社发〔2015〕32号）、《关于全面下放省直事业单位公开招聘管理权限的通知》（黑人社发〔2015〕66号）和《黑龙江科技大学增补教职工规定》（黑科大办字〔2021〕28号）等相关规定，结合实际需要，经学校研究决定，面向社会公开招聘博士教师。现将有关事宜公告如下。
一、学校简介
详见黑龙江科技大学主页（http://www.usth.edu.cn/）。
二、招聘原则
坚持德才兼备、以德为先、任人唯贤的用人标准，坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则。
三、招聘计划
详见《黑龙江科技大学2023年下半年公开招聘博士教师计划表》（附件1）。
四、招聘人员的基本条件
1.具有中华人民共和国国籍，遵纪守法，具有良好的思想政治品德，有强烈的事业心和责任感，能全身心地投入岗位工作。
2.热爱教育事业，服从学校工作安排，具有良好的职业道德和团结协作精神以及相应的组织管理能力，在工作中勇于探索创新。
3.签订聘用合同前，须获得研究生学历、博士学位。港澳台地区和国外毕业院校，须有教育部留学服务中心的学历学位认证书。
4.本、硕、博专业须一致或相近。
5.原则上要求年龄在18周岁以上、40周岁以下（1983年7月6日至2005年7月5日期间出生），具有高级职称的急需紧缺人才，经学校研究后，年龄可适当放宽。
6.身心健康，无传染病或重大疾病，仪表端庄、口齿清晰，具有良好的语言表达和沟通能力。
7.服从招聘单位对岗位的安排和调整。
8.下列人员不得报名：
（1）曾因犯罪受过刑事处罚人员，曾受行政处罚劳动教养人员，曾被开除公职人员。
（2）在各类招考过程中被录用主管机关认定有考试作弊行为的人员。
（3）尚未解除党纪政纪处分、有违法违纪行为正在接受审查的人员。
（4）被纳入失信被执行人员名单的人员。
（5）其他依照法律、法规规定不得招聘为事业单位工作人员的人员。
五、招聘程序
（一）发布公告
在黑龙江科技大学网站（http://www.usth.edu.cn/）、黑龙江省人力资源和社会保障厅网站发布招聘公告。其他网站或机构转载，如有不实，学校不负任何责任。
（二）报名
1.电子邮件报名。本次招聘采取电子邮件报名的方式进行。
报名时间：2023年7月6日-2023年12月31日，成果特别突出的，可一事一议，不受报名时间限制。
应聘人员应在报名时间内，将报名所需材料（附件2）发送至报名专用邮箱（hljkjdxrsc@usth.edu.cn），邮件标题设为“招聘岗位名称+姓名”。
报名材料投送成功与否，以是否收到专用邮箱的自动回复为准。
报名注意事项：
（1）须用第二代身份证报名，报名与考试使用的身份证必须一致。
（2）上传照片须为蓝底、白底或红底证件照，生活照、风景照不予审核。
（3）须对提交的信息和材料真实性负责，凡弄虚作假的，一经查实，取消考试资格或录取资格。
（4）须填写有效联系方式，保证联系顺畅。
2.资格初审。报名结束后，学校职能部门对报名应聘人员进行资格初审。通过电子邮件向报名人员反馈初审结果。
（三）现场资格确认
学校将根据报名情况适时组织线上或线下现场确认。
（四）面试考核
1.应聘人员直接参加面试考核，面试考核采取百分制计分方式，以试讲为主。面试考核成绩低于60分者为不合格，不予录用。
成绩计算方式为：总成绩=面试成绩。总成绩折算保留到小数点后两位。
2.按应聘人员面试考核成绩由高分到低分等额确定体检和复审人选，若应聘人员总成绩出现并列，以学术成果高者优先。
