高校招聘

为适应我校建设与发展的需要，经研究决定，面向社会公开招聘编外工作人员，为确保本次招聘工作的顺利进行，根据有关规定，制定本招聘方案。

一、招聘原则

（一）坚持党管干部、党管人才的原则；

（二）坚持德才兼备、以德为先、五湖四海、任人唯贤的原则；

（三）坚持按需设岗、按岗招聘、人岗相适、人事相宜的原则；

（四）坚持公开、平等、竞争、择优的原则。

二、招聘岗位和要求

根据工作需要，我校2023年拟公开招聘编外辅导员12名。

具体招聘岗位及要求见附件1。

三、招聘条件

报名参加公开招聘的人员应具备下列基本条件：

1．具有中华人民共和国国籍(中华人民共和国国籍，适用于中华人民共和国管辖的中国大陆、香港及澳门等的人士。 中华人民共和国的《国籍法》在出生国籍上采用血统主义和出生地主义相结合的原则。不承认中国公民具有双重国籍。中华人民共和国国籍法规定，凡定居外国的中国公民，自愿加入或取得外国国籍的，即自动丧失中国国籍。（香港和澳门两个特别行政区则根据中华人民共和国全国人民代表大会常务委员会对国籍法在两地实施的解释，处理当地居民的国籍问题。）但是仍然可以出生时拥有中国和外国的双重国籍的。)，拥护中华人民共和国宪法（《中华人民共和国宪法》是中华人民共和国的根本大法，规定拥有最高法律效力。中华人民共和国成立后，曾于1954年9月20日、1975年1月17日、1978年3月5日和1982年12月4日通过四个宪法，现行宪法为1982年宪法，并历经1988年、1993年、1999年、2004年四次修订。），具有良好的思想政治素质。

2．具有正确的政治立场、政治态度、理想信念和思想品德。

3．遵纪守法，诚实守信，品行端正、人格健全。

4．对待工作认真负责、有较强的事业心和责任感。

5．具有胜任应聘岗位需要的相关专业知识和工作能力。

6．年龄在18周岁以上（2005年7月19日以前出生），35周岁以下（1987年7月19日以后出生）。以上日期均含当日。特殊岗位可适当放宽年龄限制。

7．身心健康，符合应聘岗位要求的其它具体资格和条件。

8．曾受过刑事处罚、行政处罚和纪律处分的人员，在各级公务员招考和事业单位工作人员招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员，不得报名。

四、招聘程序

（一）报名时间

招聘信息在学院网站（网址：http://www.gzzbzy.cn/）发布，报名时间为2023年7月19日至2023年7月23日24:00截止。

（二）报名材料

1.《贵州装备制造职业学院2023年公开招聘编制外工作人员报名信息表》（见附件2）；

2.《贵州装备制造职业学院2023年公开招聘编制外工作人员信息表》（见附件3）；

3.本人有效居民身份证；

4.本人毕业证（一般指国民教育系列毕业证书，是指通过电子注册学籍，国家承认的学历，是现有教育的主体。）、学位证（学位证书，又称学位证，是为了证明学生专业知识和技术水平而授予的证书，在我国学位证授予资格单位为通过教育部认可的高等院校或科学研究机构。目前我国学位分为三类：学士学位，硕士学位，博士学位。其中，学士学位里还包括第二学士学位，统称学士学位）；

5.近期一寸蓝底彩色正面免冠照片；

6.应聘职位要求是中共党员的，应提供党员关系所在地党组织出具的中共党员或中共预备党员证明；

7.应聘职位要求有工作经验的，应提供单位出具的证明材料或劳动合同；

8.在职人员须持所在单位同意报考证明；

9.具有专业技术职务任职资格的应聘人员，须提供专业技术职务任职资格证书、聘任证书；

10.应聘职位所需的资格证书及其他证明材料。

11.留学归国人员需取得教育部留学服务中心出具的国外学历学位认证书（国（境）外学历学位认证书是由教育部直属的留学服务中心为留学回国人员发放学历的认证书，以确保留学生在国外取得学历的真实性和完整性。留学回国人员升学、就业和参加各类专业资格考试的有效证明。）。

本次报名采取网上报名，应聘人员在报名日期内限定一个岗位进行报名，并将报名所需材料扫描件打包投递到指定的邮箱，邮箱账号：gzzbzzzyxy2021@126.com（邮件命名格式：“岗位代码+姓名+年龄+学历学位”）。提交资料不全、报名表填写不完整、未按要求投递，通过其他渠道投递、邮箱投递不成功、多岗位报名或超过报名时间投递等均视为报名无效。

（三）资格审查

在报名的同时对报名人员进行资格审查，主要审查报名者是否符合招聘的资格条件。报名人员需如实提供报名材料，对提供虚假材料、伪造、涂改有关证件、材料、信息骗取报名资格的，一经查实，即取消报名资格。资格审查贯穿整个招聘工作始终，在任何一个工作环节发现应聘人员提供虚假报名资料或资格条件不符合规定条件的，随时取消其应聘资格。

填表时需按要求认真填写清楚，信息要全面、真实、准确，如因填写信息错误，责任自负。通过资格审查名单在学院官网公布。

（四）初试

初试形式：网络视频面试，时间、地点等事宜另行通知。同一岗位报名人数与招聘计划数比例超过3：1的，需组织初试；未超过3：1的，直接进入复试。

初试分值：初试成绩按百分制计分，考生初试成绩须达到70分及以上，才能进入下一环节，通过初试名单在学院官网公布。

（五）复试

复试形式：现场面试，时间、地点等事宜另行通知。面试按岗位或学科分组进行，主要考核专业知识及综合素质。根据应聘人员初试成绩，按照同一岗位参加复试人数与招聘计划数3：1的比例从高分到低分依次确定进入复试人员（同一岗位初试成绩排名末位并列的，均确定为进入复试人员）；报名人数与招聘计划数比例未超过3：1的，直接进入复试。

复试分值：复试成绩按百分制计分，考生复试成绩须达到70分及以上，才能进入下一环节。同一岗位应聘人员复试成绩末位并列的，初试成绩高的进入下一环节；未组织初试的岗位应聘人员复试成绩末位并列的，需组织加试，加试成绩高的进入下一环节，通过复试名单在学院官网公布。

（六）体检

复试结束后，根据应聘人员复试成绩由高到低按单个岗位招聘计划人数与该岗位参加体检人数1：1的比例确定体检对象。因参加体检人员体检不合格等原因造成缺额的，视情况进行递补。

体检在县级及以上医院进行。体检费用由应聘人员自理，体检标准参照贵州省公务员录用通用体检标准执行。体检的具体时间另行通知。

（七）考察

体检合格的应聘人员确定为考察对象，对其进行考察。考察内容主要包括应聘人员政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律以及是否需要回避等。按照“凡进必审”的原则，贯彻党管人才原则，坚持政治标准和学术标准相统一，将思想政治表现、遵纪守法情况、道德品行等作为事业单位新进人员的首要考察内容。考察时还须进一步核实应聘人员是否符合规定的应聘资格条件，确认其报名时提交的信息和材料是否真实、准确。

在考察中发现下列情况之一者，考察不合格，报学校党委审定后，取消其进入下一环节的资格，视情况进行递补：

1．不能坚持党的基本路线，在重大政治问题上不能与党中央保持一致的人员；

2．定向到具体行业或单位的应届毕业生；

3．在读的非2023年应届大中专及以上毕业生；

4．现役军人（具有现役军籍，正在服现役的军人。现役是兵役的一种。在我国，现役军人是指正在中国人民解放军部队和中国人民武装警察部队服现役、具有现役军籍，尚未退伍、转业、复员的军人。）；

5．被开除公职的（开除公职指国家机关或公共企业、事业单位中的正式职务——担任公职被开除。开除公职不包括除名。开除公职一般是针对干部而言，普通单位不应当予以开除，而是应当除名。）人员；

6．曾因贪污、行贿受贿、泄露国家机密等原因受到过党纪、政纪处分或近三年在机关、事业单位年度考核中曾被确定为“不称职”、“不合格”的人员；

7．截止2023年8月10日未能提交招聘岗位所需资格条件的相关证明材料的人员；

8．不符合招聘岗位所需资格或条件的人员；

9．人民法院认定为失信被执行人的或经有关政府行政主管部门认定存在严重违法失信行为的人员；

10．有法律、法规规定不得聘用的人员。